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航空工业发展中心:疫情防控正当时 点点关怀暖我心

2020-02-07 11:02:10 中国航空新闻网 航空工业发展中心

岁末年初,未及等度过传统春节,疫情危急,武汉封城(除夕前夜,1月23日10时起),全球关注。

疫情防控工作直接关系人民生命安全和身体健康,直接关系经济社会大局稳定,也事关我国对外开发。

庚子新春,举国上下,心手相连,军民奋力打赢疫情防控阻击战。

及早启动,精心布防

疫情就是命令,防控就是责任。面对疫情的肆嚣,航空工业发展中心各级领导节假期间一刻也没闲着,及早研判,精心布防,密集出台系列防控文件,逐一督办落实,总是把使命放在心上,将责任扛在肩上。

1月21日,工作会刚一结束,航空工业发展中心提醒全体员工要提高自我防范意识,尽量不去人员密集场所。

1月22日,航空工业启动应对肺炎疫情机制三级应急响应,建立疫情信息报告机制。

从即日起,发展中心逐部门了解员工动态,每日逐员统计汇总当前所在地区、身体健康状况、出行往返信息;严格贯彻执行上级决议和要求,并根据疫情变化及时制定、调整应急工作方案和具体措施。

1月23日早晨,航空工业发展中心启动应急预案,对办公环境进行全面消毒杀菌。

1月23日下午,航空工业紧急下发《关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的紧急通知》(航空党组[2020]31号),发展中心紧急成立疫情应急防控工作领导小组,同时要求员工春节期间尽量减少外出;节后在疫情未得到全面控制前,不召开大型会议,不在疫区安排会议和出差;如有春节期间前往疫区的员工,应自行隔离一周后视情上班;如有员工发生疑似、确诊病例及时报告。

1月24日,航空工业将应急响应由三级升为一级。发展中心随即制定应急方案,启动每日“零报告”。

1月29日,发展中心发布《关于加强中心新型冠状病毒感染的肺炎预防控制工作的通知》、《中航发展大厦防控病毒措施》。

1月30日,发展中心发布《关于切实履行责任掌握员工动态情况的通知》。

1月31日,发展中心发布《关于各单位复工的指导意见》。

2月1日,发展中心转发《关于印发航空工业应对疫情工作领导小组第三次会议纪要的通知》,并发布《关于疫情防控期间工作安排的通知》。

2月5日,发展中心发布《发展中心应对新型冠状病毒肺炎疫情防控指南》、《发展中心新冠病毒患者或疑似患者的应急处置预案》(试行)。

截至目前,发展中心大部分出京人员已返京且自行隔离快一周了,尚无一人疑似或确诊新型肺炎。

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心系员工 关怀备至

很久以来,我以一名发展中心员工为荣。尽管发展中心的文化还有提升空间,但也是我经历和已知的将国家政策、上级要求和中心实际结合最好的单位之一。中国社会主义革命和建设只所以取得伟大胜利,实践也多此证明,正是很好地将马列主义与中国实践相结合。发展中心多项工作制度既讲原则,也有灵活性。作为60多年的事业单位,至今仍然保留着一些优良工会传统和人文关怀。如生日问候、观看电影等传统,随着时间的变迁,尽管方式发生了些许变化,但保留至今,实属不易。一个单位的文化建设就像一个城市的建设令全体市民和世人所关注一样,如何规划和建设,每一位关注的群体都有自己的看法和想法,正如城中古迹的去留与建设改造一样,没有绝对的正确与否,关键要经得起历史检验。

在疫情肆虐的特殊日子里,员工们收获了来自四面八方的各种问候,同时真切感受到了来自单位的人文关怀和无微照顾。从疫情防控起初的提醒、问候、安慰,到疫区人员的重点关怀、发热症状员工的安慰照顾,到准备复工后的防疫设施消毒、防疫口罩预购,再到单身租户入住或生活困难问题的协调,再到错峰出行规避和降低途中疫情传染风险方案的设计制定,再到协调和灵活制定返京时间及复工时间、再到考虑还贷员工压力和协调银行解决按时下发工资、再到协调紧急任务人员加班及分区用餐,等等……

运转高效 持之以恒

人们都说本次疫情是对我国治理体系和能力的一次大考。面对疫情的跨地域快速扩散,我国如能动员整个国力、与国际社会有效协同,建立一套跨部门、跨区域、跨国界的应对突发公共卫生事件的现代协同治理模式,不仅对控制疫情有重大意义,也将进一步推进国家治理体系与治理能力现代化,推动制度优势更好地转化为治理效能。谁说不是呢,塞翁失马,焉知非福。

对单位而言,疫情同样能够体现和考验其综合治理体系和能力。能够提前启动应急预案,合理安排和协调各项工作,制定切合实际情况的应急方案,让员工感受到温暖的单位,且具有自我修正和调节能力,能够长久保持高效运转,何尝不是员工的幸福。员工满足感、幸福感强的单位,何尝不是单位的福音。古人云,滴水石穿,冰冻三尺非一日之寒。

责任编辑:实习生